行政主管（归纳作业室主管）岗位职责：
1、担任人力资源开展、担任拟定公司人事办理制度并提出改善作业意见和主张；
2、担任企业文化建设相关作业，公司各种活动的安排；
3、担任做好公司职工劳动纪律办理作业。定时或不定时检查公司劳动纪律履行情况，及时查核，担任处理考勤、奖惩、差假、调集等办理作业；
4、担任职工相关训练作业；
5、帮忙拟定、监督、履行公司行政规章制度；
6、安排办妥会议、招待等各项活动；
7、安排公司作业费用的方案、作业用品的购买、办理和发放作业；
8、作业室其他相关作业；
9、仔细做好公司领导交办的其它作业任务。
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行政主管（归纳作业室主管）要求：
1、有较强的办理才能；
2、了解运用作业软件，要求熟练掌握个人电脑技术、MS Word、Excel和Power Point以及创立多种专业文件的经历；
3、干事客观、慎重担任、结壮、敬业；
4、作业详尽仔细，慎重仔细、责任心强；
5、具有很强的人际沟通和谐才能，团队认识强；
6、可以熟练地预备计算报表、书面报告以及做办理方面的讲演；
7、要对公司的开展和体现进行逐渐地监控；
8、要有非常好的安排才能。

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